ঢাকা, বৃহস্পতিবার, ১৩ অগ্রহায়ণ ১৪৩১, ২৮ নভেম্বর ২০২৪, ২৬ জমাদিউল আউয়াল ১৪৪৬

আন্তর্জাতিক

১৮ হাজার কর্মী ছাঁটাই করছে মাইক্রোসফট

আন্তর্জাতিক ডেস্ক | বাংলানিউজটোয়েন্টিফোর.কম
আপডেট: ১৮৩৮ ঘণ্টা, জুলাই ১৭, ২০১৪
১৮ হাজার কর্মী ছাঁটাই করছে মাইক্রোসফট

ঢাকা: ১৮ ‍হাজার কর্মী ছাঁটাই করতে যাচ্ছে যুক্তরাষ্ট্রভিত্তিক প্রযুক্তি প্রতিষ্ঠান মাইক্রোসফট।

সংশ্লিষ্ট সূত্রের উদ্ধৃতি দিয়ে ওয়ার্ল্ড স্ট্রিট জার্নাল জানিয়েছে, আগামী বছরের মধ্যেই কর্মী ছাঁটাইয়ের এ সিদ্ধান্ত কার্যকর করতে যাচ্ছে প্রতিষ্ঠানটি।



ওয়ার্ল্ড স্ট্রিট জার্নাল জানায়, ১৮ হাজার কর্মী প্রযুক্তি জায়ান্ট প্রতিষ্ঠানটির জনশক্তির প্রায় ১৪ শতাংশ। প্রতিষ্ঠানটির ৩৯ বছরের প্রতিযোগিতামূলক সমৃদ্ধ ইতিহাসে এই প্রথম এ ধরনের গণছাঁটাই ঘটতে যাচ্ছে।

এ ছাঁটাইয়ের আওতায় পড়ে চাকরি হারাচ্ছেন গত এপ্রিলে মাইক্রোসফটের কেনা নকিয়া হ্যান্ডসেট ইউনিটের সাড়ে ১২ হাজার কর্মী।

প্রতিবছর ৬০ কোটি মার্কিন ডলার ব্যয় সংকোচনের লক্ষ্যে এ সিদ্ধান্ত বাস্তবায়ন করতে যাচ্ছে প্রতিষ্ঠানটি। প্রাথমিকভাবে মাত্র ৬ হাজার কর্মীকে ছাঁটাই করার গুঞ্জন উঠলেও শেষ পর্যন্ত আরও বৃহৎ পরিসরে সিদ্ধান্ত বাস্তবায়ন করে চলেছে মাইক্রোসফট।

সংবাদ মাধ্যমগুলো জানায, বিশ্বব্যাপী সফটওয়্যার নির্মাতা প্রতিষ্ঠানটির ১ লাখ ২৭ হাজার কর্মী রয়েছে।

গত ফেব্রুয়ারিতে নিয়োগ পাওয়া মাইক্রোসফটের প্রধান নির্বাহী সত্য নাদেলা বলেন, তার প্রতিষ্ঠান সফটওয়্যার নির্মাণ থেকে মনোযোগ সরিয়ে অনলাইন সার্ভিস, অ্যাপ্লিকেশন ও ডিভাইস নির্মাণের দিকে বেশি নজর দিচ্ছে।

কর্মীদের প্রতি গণছাঁটাই সংক্রান্ত ঘোষণা পত্রে নাদেলা লেখেন, পরিবর্তনের জন্য গৃহীত এ সিদ্ধান্ত অনেক কঠিন হলেও প্রয়োজনীয় ছিল।

এছাড়া, সিদ্ধান্ত গ্রহণ ও তথ্যপ্রবাহ গতিশীল লক্ষ্যে কয়েকটি স্তরে ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়া সাজানোর পরিকল্পনা গৃহীত হয়েছে বলেও জানানো হয়েছে সফটওয়্যার নির্মাতা প্রতিষ্ঠানটির পক্ষ থেকে।

মাইক্রোসফট জানায়, আগামী ছয় মাসের মধ্যে ছাঁটাইয়ের আওতাভুক্ত কর্মীদের নোটিশ প্রদান করা হবে। আর এই ছাঁটাই প্রক্রিয়া আগামী বছরের জুনেই শেষ হবে।

তবে চাকরিচ্যুতদের বিশেষ ভাতা (সেভরেন্স পে) বাবদ ১১০ কোটি থেকে ১৬০ কোটি মার্কিন ডলার পর্যন্ত প্রদান করা হবে বলে জানায় প্রতিষ্ঠানটি।

বাংলাদেশ সময়: ১৮৩৬ ঘণ্টা, জুলাই ১৭, ২০১৪

বাংলানিউজটোয়েন্টিফোর.কম'র প্রকাশিত/প্রচারিত কোনো সংবাদ, তথ্য, ছবি, আলোকচিত্র, রেখাচিত্র, ভিডিওচিত্র, অডিও কনটেন্ট কপিরাইট আইনে পূর্বানুমতি ছাড়া ব্যবহার করা যাবে না।